Witaj na stronie
Dolnośląskiego Centrum Obsługi BHP Bartosz Kowalczyk
O Firmie:
Dolnośląskie
Centrum Obsługi BHP Bartosz Kowalczyk to firma zajmująca się obsługą
firm pod kątem
BHP w kotlinie Kłodzkiej oraz Wrocławiu.
Ponadto firma rozwija się w branży
szkoleń okresowych z BHP w formie
korespondencyjnej
obejmujących obszar całego kraju.
Współpracujemy ze specjalistami ds.BHP
w mieście Konin w województwie Wielkopolskim,
gdzie też
zapraszamy do współpracy.
Cel i
zakres usług:
- obsługiwać firmy kompleksowo z BHP w kotlinie
Kłodzkiej, Wrocławiu, Koninie i jego okolicach.
- przeprowadzać
szkolenia okresowe z
BHP w formie
korespondencyjnej ( samokształcenie
kierowane)
dla pracodawców, kierowników,
pracowników administracyjnych.
- opracowywać dokumentację do firm, taką jak
instrukcje BHP, oceny ryzyka zawodowego na
stanowisku pracy, wypadki przy pracy i inną.
Historia rozwoju firmy:
Firma istnieje od
lipca 2008 roku, gdzie zaczynała jako partner Zespołu Uzdrowisk
Kłodzkich S.A.
Firma
zajmowała się zaprojektowaniem systemu oceny ryzyka zawodowego na
stanowiskach pracy,
wdrożeniem we wszystkich jednostkach ZUK S.A. ocen ryzyka
oraz jego aktualizacją.
(
http://www.zuk-sa.pl/index.php
)
Od lipca 2009 roku
poszerzyliśmy swój zakres działania o lokalne firmy z Polanicy Zdrój oraz kotliny
Kłodzkiej. Od tego czasu zaczęliśmy także obsługiwać firmy we Wrocławiu oraz nawiązaliśmy
kontakt ze Specjalistami z BHP w Koninie gdzie powoli ustalane są warunki utworzenia fili.
Firma także opracowała zestawy szkoleń korespondencyjnych i rozszerzyła zasięg odbiorców
na cały kraj.
Od 2009 roku do 2017 roku współpracowaliśmy także ze Specjalistycznym Centrum Medycznym
SP ZOZ w Polanicy Zdrój, gdzie przeprowadziliśmy
szkolenia okresowe z BHP ( ponad sto osób rocznie)
oraz dodatkowe specjalistyczne szkolenia z BHP w polu elektromagnetycznym dla personelu
medycznego.(
www.scm.pl/
)
Od października
2009 roku funkcjonuje strona internetowa, która została
zaprojektowana przez
specjalistów od grafiki komputerowej.
Na dzień dzisiejszy firma współpracuje ze spółkami akcyjnymi, jednostkami budżetowymi oraz
mikro i małymi przedsiębiorstwami. Są to umowy ze stałym dozorem oraz w przypadku niektórych
mikrofirm zlecenia na pojedyncze.
W przyszłości planujemy również poszerzyć
oferty szkoleniowe o nowe szkolenia korespondencyjne
z zakresu zarządzania firmą, zarządzania stresem oraz o prowadzenie sesji coachingowych także
w formie on-line oraz o szkolenia z I pomocy w formie stacjonarnej
W planach mamy również dywersyfikacje przedmiotu produktów szkoleniowych, poszerzenie zakresu
działalności z BHP oraz inwestycje.
